A liderança de uma relojoaria de luxo, habilitada em IA num dia
Bremont North America
Uma marca de luxo tradicional via a IA avançando rápido e não tinha paciência para treinamento genérico: o time precisava de workflows seguros para a marca e conscientes de dados, ancorados no trabalho real — relatórios de vendas e estoque, apresentações a clientes, controle de inventário e amostras, trunk shows e viagens — para uma liderança com níveis técnicos variados.
Um questionário prévio moldou o currículo antes de qualquer um sentar à mesa. A imersão presencial de um dia ancorou no workflow de maior retorno — relatórios de vendas e estoque — e avançou por laboratórios por função, bibliotecas reutilizáveis de prompts e workflows, trabalho por voz e regras de IA responsável escritas para uma marca de luxo.
O time saiu com workflows funcionando por função, um playbook compartilhado, uma stack de IA recomendada e um roadmap de adoção de 90 dias — com suporte de acompanhamento nas semanas seguintes.
- →Currículo customizado a partir de discovery prévio
- →Imersão executiva presencial de um dia (até oito líderes)
- →Workflow âncora: relatórios de vendas e estoque
- →Bibliotecas reutilizáveis de prompts e workflows por função
- →Diretrizes de IA responsável para marca de luxo
- →Stack de IA recomendada e roadmap de 90 dias, com suporte posterior
“Entramos com oito pessoas em níveis muito diferentes de conforto com IA — e uma marca onde 'mover rápido e quebrar coisas' não é opção. O Concierge Studio construiu o dia inteiro ao redor do nosso trabalho real: relatórios de vendas e estoque, apresentações a clientes, planejamento de trunk shows. Todos saíram com workflows que já estavam usando na manhã seguinte, e regras claras para usar IA como uma casa de luxo deve. O roadmap de 90 dias transformou um fascínio em um plano.”